Wemind-anställdas nya uppdrag: Gör investeraren nöjd

Psykiatrikoncernen Wemind, som nyligen fick en investering på 100 miljoner kronor från dollarmiljardären Thomas von Koch, har informerat sin personal om att de måste öka produktiviteten. Enligt Dagens ETC:s uppgifter, som baseras på anställda som deltog i ett möte, visades röda siffror upp för personalen i Stockholm, med budskapet att investeraren inte vill se förluster. Personalen, som uppges vara hårt pressad, förväntas nu hinna med ännu mer arbete genom metoder som "pinnjakt", inställda möten och användning av AI. En anställd uttrycker att motivationen borde vara att ge bättre vård, inte att tillfredsställa en investerares ekonomiska intressen.Hugins skriver